為推進我縣事業單位人事制度改革，優化事業單位人才隊伍結構,提高人才隊伍素質，依據三明市人事局印發《省人事廳關于轉發〈事業單位公開招聘人員暫行規定〉等相關文件的通知》（明人[2006]257號）和《三明市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》（明人發[2012]33號）精神，根據縣編委會議精神，經市委組織部、市公務員局同意,決定寧化縣普查中心等11個事業單位采取公開考試的辦法擇優從事業單位中遴選工作人員14名（其中縣委組織部委托遴選4名）。現將有關事項公告如下：?

一、遴選計劃

1、寧化縣普查中心專業技術人員1人；

2、寧化縣計劃生育服務站專業技術人員1人；

3、寧化縣公共資源交易中心專業技術人員1人；

4、寧化縣國庫支付中心專業技術人員1人；

5、寧化縣資產運營中心專業技術人員3人；

6、寧化縣城鄉低保中心專業技術人員1人；

7、寧化縣救助管理站專業技術人員1人；

8、寧化縣水政監察大隊專業技術人員1人；

9、寧化縣信訪信息網絡中心管理人員2人；

10、寧化縣政務和公益域名注冊管理中心專業技術人員1人；

11、寧化縣老年大學專業技術人員1人。

二、遴選范圍和報名條件

(一)遴選范圍

本縣事業單位在編在崗人員。

(二)遴選條件

詳見《2012年寧化縣普查中心等單位遴選工作人員崗位信息表》（附后）。

三、遴選程序

(一)報名：

1、報名時間：2012年6月6日- 7日（正常上班時間）

?2、報名地點：寧化縣公務員局三樓（縣政府大院內）。

3、有關要求：考生報名時須持本人身份證、戶口簿和畢業證、具體職位要求的相關證件（材料）原件及復印件，單位及主管部門同意報考證明，近期免冠正面同底版一寸照片3張，并按規定繳納報名費80元。

4、報考人員對所提供的信息和材料負責,凡弄虛作假的,一經查實,即取消考試或聘用資格。

(二)筆試：

1、筆試時間：2012年6月16日上午9：00-11：00。

?2、筆試地點：見準考證。

3、準考證領取時間：考生應于2012年6月13日-14日憑交費發票及身份證到寧化縣公務員局領取準考證。

4、筆試內容：《綜合基礎知識》，主要內容為政治和經濟基本理論、公共管理、法律基礎、職業能力、職業道德、科技和人文常識、福建省情等。筆試成績滿分為100分。本次筆試，不指定復習用書。

（三）面試：面試為結構化面試，測評綜合素質。面試成績滿分為100分。按照每個職位招聘計劃數的3倍從筆試成績（含加分）高分到低分依次確定面試人選（達不到3倍比例經批準開考的按實際參加筆試人數確定）。進入面試的考生由于各種原因在面試前兩天下午5:00之前正式放棄參加面試，造成進入面試人員未達到規定比例的，由縣級人事部門在報考該職位的考生中由高分到低分依次遞補決定進入面試人員。面試具體時間、地點另行通知。

（四）體檢：參照國家規定的《公務員錄用體檢通用標準（試行）的通知》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關于修定〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》要求執行，按照招聘計劃數與經過面試的人員按1：1比例進行體檢。體檢缺席的，取消聘用資格。

（五）考核：體檢合格者按招聘計劃數1：1的比例進行考核，并由縣紀委（監察局）、檢察院、綜治辦、計生局等部門進行協審。若因體檢或考核不合格造成職位空缺的，在進入該職位面試人選中從高分到低分依次遞補。

（六）公示和聘用：根據招聘崗位要求以及筆試、面試、體檢和考核結果，集體研究擇優確定擬聘人選，并將擬聘人選連同考試成績進行7個工作日的公示。公示結果不影響聘用的，招聘單位法定代表人與擬聘人選簽訂聘用合同，并經主管部門審核后報縣公務局辦理合同登記，確定人事關系。

四、其他事項：

1、報考人員的學歷、相關證書、資格條件、相關資歷必須在2012年6月7日前取得。在上述規定時間內未取得學歷、相關證書、資格條件、相關資歷的取消聘用資格。

2、年齡計算方法:18周歲以上,35周歲以下指在1976年6月7日至1994年6月7日期間出生,崗位信息表中具體職位規定的年齡計算方法依此類推。

3、崗位信息表中專業要求按《福建省機關事業單位招考專業指導目錄（試行）》（2012年春季版）執行。

4、學歷類別：全日制指全日制普通院校（指教育部批準的具有普通高等教育招生資格的高等院校、執行國家普通高等教育統一招生計劃、通過國家統一招生考試錄取的、按教學計劃完成該學業，取得國家承認的學歷文憑）的學歷。

5、招聘人數與報名人數一般應達到1:3方可開考，個別職位經公開報名后達不到1：3的，需由用人單位提出開考申請，經縣招考領導小組或市公務員局批準后方可開考。

6、分數切線：筆試分數視參加考試人員成績總體情況由縣招考領導小組確定是否劃定最低分數線。如果個別職位只有1名考生參加面試，面試成績必須達到70分才能招聘。

7、考生成績計算：按筆試成績（含加分）和面試成績各占50%的比例相加計算。對參加本次公開招聘考試的退役運動員、退役士兵，按閩人發[2006]10號文件規定加分。符合加分條件的考生應于報名時出具有效證明，逾期視為放棄加分資格。

8、同分判定：若2個以上報考者筆試、面試合計總成績相同時，報考者名次按筆試成績排列；若筆試成績又相同，則加試一場面試，報考者名次按加試面試的成績排列。

9、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員、在近三年內被認定有考試作弊行為的人員、法律規定不得報考的其他人員，不得報名。

10、違反公開招聘紀律的，按閩人發[2006]10號文件規定處理。

本公告與我縣相關規定不一致的以本公告為準。

本公告由寧化縣公務員局負責解釋。

有關政策咨詢可查詢福建省寧化縣政府(www.fjnh.gov.cn)網站，咨詢電話：0598-6835599

?

??? 二0一二年五月二十二日? ?

?

主題詞：人事? 聘用? 事業單位工作人員? 公告

?

?