
寧化:以人才活水鑄就教育活力
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●三明日報寧化記者站 賴全平
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? ? 民生是黨一切事業的出發點和落腳點,辦人民滿意和自豪的教育是民生之基。寧化縣始終堅持人才興教、人才強校的理念,以培養專業化教師隊伍為核心提升縣教育水平,全面打造教育強縣。
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? ? 思維有角度。寧化堅持“引得來、用得好、留得住”導向,建設一支高素質、創新型教育人才隊伍。為塑造專業化教師隊伍,寧化積極補充新生團隊,有效解決教師“青黃不接”問題。近5年來,全縣招聘補充新教師344名,招募農村幼兒教師志愿者138名,新增農村學校藝體類教師77名。出臺《關于構建寧化縣中小學(幼兒園)85后青年教師學習成長共同體實施方案》,打造“85后”青年教師成長共同體,助力青年教師成長為教學中堅力量。
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? ? 措施有精度。寧化出臺《“葛藤人才行動”實施意見》等系列激勵政策,推行教師與公務員待遇同步制度,讓教師隊伍有甜頭。實施困難教師“安居工程”,為住房困難的農村教師提供限價房,現已解決94名困難教師住房問題;推行教師職稱改革,將3年一晉級調整為每年一晉級,讓教師隊伍有勁頭。出臺聘任先進政策,對省市學科帶頭人及所教學生考取清華、北大的畢業班班主任給予不占崗位職。

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【作者:賴全平】 【責任編輯:茜茜】
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